Stellenangebote
 

Kommen Sie in unser Team!

Sie werden es vielleicht schon bemerkt haben: Der Schindelbruch hat in unserer Region und weit darüber hinaus einen erstklassigen Ruf. Das verdanken wir nicht nur unserem herausragenden Hotelkonzept, sondern vor allem unseren Mitarbeitern. Das Erfolgrezept ist ganz einfach: Wir machen unsere Arbeit gern und besonders gut. Im Schindelbruch arbeiten Inhaber, Direktion und Mitarbeiter Hand in Hand. Wir schätzen gute Leistungen, fördern neue Ideen und bieten ein attraktives und sicheres Arbeitsumfeld. Wenn Ihnen das gefällt, freut sich unsere Direktorin Susanne Kiefer auf Ihre Bewerbung.


Für unser geplantes Wachstum brauchen wir Mitarbeiter, die ihren Job lieben und mit Herzblut unsere Versprechen und unseren Spirit jeden Tag von neuem mit Leben füllen. Damit wir gut zusammenwachsen und gemeinsam einen Weg beschreiten, arbeiten wir momentan intensiv an unserer Arbeitgebermarke. Es ist unser Ziel, unseren heutigen Mitarbeitern und auch den zukünftigen einen Ort zu bieten, der sie während ihrer Arbeitszeit mit Spaß, Entwicklungsgeist, Fairness und guttuender Sicherheit anspornt. Dazu greifen wir auf Mittel des Landes Sachsen-Anhalt und EFRE-Mittel (Europäischer Fonds für regionale Entwicklung) zurück und erarbeiten mit unseren Mitarbeitern und unserer Beraterin Cassandra Schlangen die Arbeitgebermarke der Ritter von Kempski Privathotels GmbH. Bleiben Sie gespannt- hier geht’s voran!


Chef Gardemanger (m/w)

Wir suchen einen qualifizierten Teamplayer:

Sie besitzen ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein

Sie sprühen vor Leidenschaft und Passion auf Ihrem Posten

Ihre Innere Ausgeglichenheit hilft Ihnen auch in turbulenten Zeiten, Ruhe zu bewahren.

Sie sind Vorbild für alle Nachwuchskräfte

 

Wir bieten Ihnen:

Einen attraktiven Arbeitsplatz in herrlicher Naturlage im Südharz

Möglichkeiten zur Entfaltung und persönlicher Weiterentwicklung

Interessante Vergütungsmodelle

Einen leistungsstarken und werteorientierten Arbeitgeber

langfristige Karrieplanung im Unternehmen der Ritter von Kempski Privathotels

 

Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und nächst möglichem Eintrittstermin an:

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Ansprechpartner: Frau Susanne Kiefer (Hoteldirektorin)

 

Chef de Rang (m/w)

Wir suchen einen qualifizierten Teamplayer mit folgenden Vorraussetzungen:

eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachmann/-frau

solide Fach- und Produktkenntnisse im Servicebereich

Gastorientierung und vorbildliche Betreuung der Gäste

selbstständige Arbeitsweise, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, hohes Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit und Teamgeist

generelle Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit

 

Wir bieten Ihnen:

einen akktraktiven Arbeitsplatz in herrlicher Naturlage im Südharz

Möglichkeiten zur Entfaltung und persönlicher Weiterentwicklung

Interessante Vergütungsmodelle

einen leistungsstarken und werteorientierten Arbeitgeber

langfristige Karriereplanung im Unternehmen der Ritter von Kempksi Privathotels



Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und nächst möglichem Eintrittstermin an:

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Ansprechpartner: Frau Susanne Kiefer (Hoteldirektorin)

Med. Masseur (m/w)

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit:

als Wohlfühlexperte beraten und betreuen Sie unsere Gäste bei der Auswahl der Angebote

Sie meistern professionell klassische Massagen, Behandlungen und Entspannungsanwendungen

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als med. Masseur/in oder Physiotherapeut/in und einschlägige Berufserfahrung

eine Zusatzausbildung in Lymphdrainage, Fussreflexzonenmassage ist von Vorteil

 

Wir bieten Ihnen:

Einen attraktiven Arbeitsplatz in herrlicher Naturlage im Südharz

Möglichkeiten zur Entfaltung und persönlicher Weiterentwicklung

Interessante Vergütungsmodelle

Einen leistungsstarken und werteorientierten Arbeitgeber

langfristige Karriereplanung im Unternehmen der Ritter von Kempski Privathotels

ein qualifiziertes Spa Team mit ausreichenender Anzahl an Fachkräften



Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und nächst möglichem Eintrittstermin an:

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Ansprechpartner: Frau Susanne Kiefer (Hoteldirektorin)

Initiativbewerbung

Für Sie ist nicht die passende Stelle ausgeschrieben? Wir freuen uns auch über Ihre Initiavbewerbung. Gern nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung entgegen!

Wir arbeiten Sie in jeden Bereich sorgfältig ein, und Sie wachsen nachhaltig mit Ihren neuen Aufgaben!